扬子空调总公司立足技术研发结硕果
扬子空调总公司成立于2001年1月。目前拥有240万套家用空调、50万冷吨中央空调、30万台空气能热泵热水器的年生产能力，是目前国内大型的专业暖通和制冷设备制造企业和出口基地之一、也是国内致力于节能环保技术研究和人工环境工程研究最具潜力的企业之一。
一、企业近年来的科技成果
公司现已建立了一个省级技术中心、三个产品研究所、一个工艺研究所、一个工程技术研究所、六个国际标准的检测实验室。公司长期致力于在暖通制冷领域的多学科、跨领域综合项目的研究、应用与推广，密切跟踪国际制冷、暖通、热泵及相关产业的新技术、新工艺、新材料和新方法。2002年，扬子空调自行研发的环保空调(R410A冷媒)成功登陆欧美市场，获得广泛好评，并相继获得欧盟CE认证和ROSS认证、德国GS和莱茵认证；2003年，扬子空调和上海交通大学国家纳米实验室合作开展了纳米应用技术的研究。到目前为止，公司的直流变频技术、新型冷媒技术、高效节能技术、模块化技术、热回收技术等科技成果已全面转化与应用，已经陆续推向市场，获得一致认可。
尤其是近几年来，公司紧跟国家最新的产业政策导向，深入开展了以节能、环保、健康、高效为主题的技术研究与产品开发，充分发挥企业的技术积累，并通过大量的产、学、研项目合作等方式，陆续研究并开发了一系列先进的新技术和新产品，为企业的科技发展、产品规划、技术支持等工作提供了强有力的保障。
从2006年起，公司与合肥工业大学深入开展了多项目、多层次技术合作：经过双方的共同努力，前期实施的“空调器配管优化及减振降噪CAE模型”、“空调器结构设计及振动噪音控制”和“空调器钣金优化与振动噪音控制系统开发”等项目取得了良好的效果，在结构标准化、节约材料成本、防止断管等技术方面取得了重大进展，大大提高了我公司在产品设计方面的能力。
2006-2007年，公司又通过与瑞典核工业研究院、合肥通用研究所等国际领先的研究机构进行技术合作，陆续开展了“空气能热泵热水器”，“水(地)源热泵产品”、“蓄能空调”产品等重大节能环保项目的研究与开发。其中，水(地)源热泵技术属于国家级节能新技术项目，通过地埋管技术，利用地下土壤、地下水的恒温热能进行热交换，还可利用地表水、工业废水等水源进行热交换，运行费用同比下降30--40%。该产品先后获得市级、省级、部级"重大科技攻关项目"称号，得到了省级专项技术资金的奖励。
2008年10月，安徽省建设厅对该项目进行了技术和应用的鉴定，在全国范围内作为重点推广的创新性节能产品；空气能热泵热水器产品是我国第四代创新型的热水供应设备，在06年获得“安徽省创新节能产品”称号，其综合能效比可达到1：4以上，大大节约了能源的消耗。该产品的出现将彻底改变传统的热水供应方式，是热水供给市场的根本性创新与突破。2007年，我公司作为热泵热水器国家标准的主要起草单位之一，制定了中国热泵热水器行业的第一部国家产品标准。
2007年，公司成功开发了为食用菌种植业量身打造的人工种植环境控制设备，这类设备可对农作物的生长所需的温度、湿度、二氧化碳排放量、空气洁净度等进行有效控制，达到节约成本、高产稳产、品质优良、循环生产的目的。使我国食用菌种植业从传统的“靠天收”生产模式过渡到工业化大规模生产方式、从依赖自然气侯条件阶段过渡到人工控制环境现代化阶段。更重要的一点是该设备可实现了全年不间断生产、反季节供应，而且数十倍地提高了劳动生产率，并完全可以替代进口，为国家节约大量资金。07年底，该设备批量出口韩国、日本和东欧市场，获得广泛赞誉。
近三年来，公司已经在新技术研究方面获得各类专利成果20余项。2008年，扬子空调总公司下属的两家企业——扬子空调器有限公司和扬子必威中央空调有限公司双双获得“国家高新技术企业”称号。
二、建立创新型企业科研基地、培养高素质科技人才
2007年6月，我公司与合肥工业大学联合成立了省内第一个“空调器研究中心”，分别设在合工大的机械与汽车工程学院内和扬子空调技术中心内，由合工大副校长赵韩担任中心主任、扬子空调总经理曾晓程担任中心副主任。其目的是将合工大学科研究能力强、高级专业人才多的优势与扬子空调的品牌、市场和制造能力的优势紧密结合。
“研究中心”的核心任务是：紧密围绕制冷暖通领域，长期跟踪国内外的前沿技术动态，积极研究空调、热泵产品在节能、环保、高效、健康等方面的高新技术，开发出具有核心竞争能力、具备自主知识产权的一流产品，培养和吸引国内国际高素质的人才队伍，申请并建成省级乃至国家级的研究开发基地。
中心成立后，又陆续开展了以下的技术项目研究：
1、基于可靠性评价的空调器行业专用配管CAE分析软件开发；
2、变频空调配管振动控制及可靠性评价研究；
3、包装箱意外跌落对空调结构损伤分析及预防；
4、空调器噪声源识别及振动噪音控制方法；
5、低成本压缩机替代方案关键技术研究；
6、基于CFD仿真分析的空调风机风道设计及优化方法；等等。
通过不断的产学研合作，极大地提升了我公司的自主研发和技术创新能力。从2008年开始，公司还陆续与合肥市科技局、滁州市科技局、东南大学等科技机构开展更大范围、更深入层次的产学研项目合作，把公司技术中心打造成为滁州市家电产业“通用技术公共研发平台”。
扬子空调自行培养了一批具有一定能力和素质的技术队伍，在公司的发展过程中发挥了重要的作用。企业在技术开发领域始终坚持“项目管理制”，明确目标和责任，按项目进行绩效考核，极大地调动了技术人员的积极性和主动性。近年来，企业不断通过请进来和送出去的方式，一方面吸引一批有学术素养和专业能力的博士、硕士人才加盟企业，另一方面加强对现有技术骨干的培训，为他们提供经常性的学习和深造的机会，逐步建立了一支研发能力突出的高素质技术队伍，培养一批在专业领域有突出才能的学科带头人。目前，企业共又拥有各类技术人才近400名，其中，80%以上的人员拥有中高以上的学历和职称。
三、加大投入，形成企业核心战略
公司每年在研发上的投入都超过了销售收入的3%以上，尤其是近几年呈现不断增长的趋势。
扬子空调总公司秉承“科技是第一生产力，人才是核心竞争力“的发展理念，对研发和技术领域的探索孜孜以求、精益求精。为推动企业研发能力更进一步发展，公司特制订了明确的科技研发发展目标：
近期：A、当前产品实施精品策略，形成并保持效费比领先优势；B、广泛合作，集成创新，重点突破，专项领域内达到同行 业的技术先进水平，研制新产品和开发新技术。
中期：A、强化传统产品的竞争优势，培育"效费比"最优的差异化新品；B、提升技术平台，完善创新体系，增强同心多 元化产品的整体竞争力，积极拓展新领域。
长期：A、拥有自主创新的核心技术；B、具有行业一流的研发能力。
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