县人社局迅速传达贯彻全县机关规范化建设和目标考评工作会议精神

全县机关规范化建设暨2014年度目标考评工作会议结束后，县人社局迅速组织召开了局党组扩大会议和中层以上领导干部会议，及时传达贯彻了会议精神，并对两项工作的具体开展进行了安排部署。

一是加强领导，提高认识。成立了由局长任组长，分管副职任副组长，重点股室和下属事业单位负责人为成员的领导小组，明确了领导责任，建立了工作机制，初步形成了各负其责、各司其职、上下贯通、层层负责的工作格局。

二是完善制度，狠抓落实。按照“有则完善，缺责健全，无则建立”的原则，着实做好“8+4”制度体系建设，着力提高各项制度的执行力，让制度真正发挥作用，促使机关工作开展有据可查、有章可循。

三是加强监管，严格考核。要求局机关各股室和下属事业单位结合各自工作实际，按照文件通知和会议精神认真开展好工作。局纪律作风监察室要加强督导检查力度，对重视不够、工作开展落后的单位进行通报批评，并限期整改落实到位。（民权县人社局）