县人防办机关作风建设“常态化”

为进一步转变工作作风，更好地服务发展、服务群众，县人防办在抓常、抓细、抓长上下功夫，加强机制建设，推动管理“常态化”，打造务实、廉洁、高效的政府机关。一、加强纪律检查。在办内成立稽查队，对机关人员迟到早退、工作日午间饮酒、执行廉政规定等情况进行不定期抽查，发现违反纪律的干部职工，给予严肃处理，并在政务公开栏内进行公示。二、推行文明服务。以治理“难办事、不办事、无原则办事”等问题为抓手，制定文明服务措施，着力解决服务群众办事。三、强化工作监督。设立工作监督台，每周张贴部门工作落实情况，本周承诺及措施，内容涉及工作完成的时间、任务量，未完成任务的原因、责任和下步改进措施，形成有效监督，促进任务目标按时保质保量完成。