县交通运输局加强自身监管 促机关作风转变

自开展“作风建设提升年”活动以来，民权县交通运输局加强自身监管，促机关作风转变，取得显著成效。一是落实单位“一把手”切实负责制。局党组书记、局长石克林在“作风建设提升年”活动中，率先垂范，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做，身教重严教，勤过问、多监管、敢问责、出实招、见实效。二是对迟到、早退、临时脱岗的，对工作日午间饮酒的，对工作纪律涣散、服务态度恶劣的，要按照县纠风办要求，从重从严处理。三是制定和完善作风纪律方面的各项规章制度。坚持用制度管人，用制度管事，同时严格抓好各项制度的落实，谁违反制度，就追究谁的责任，不搞下不为例。四是严格遵守出勤、请假、公出人员去向告知制度。请假必须提前半天办理批准手续，公出人员必须提前半天获批准后，再在去向告知牌注明，方可离开岗位。五是强化服务便民措施。在办公楼大厅醒目位置，设置便民服务岗，确保每天有2人8小时值班，制定服务岗职责和纪律，落实首问负责制，值班人员认真做好记录，为群众和企业提供周到细致的服务，促服务态度、服务质量全面提升。