为切实贯彻落实全省统计工作会议关于统计数据要“搞准、搞实、搞全、搞优”的总体要求,进一步提高劳动工资统计数据质量,更好地为政府制定和完善工资收入分配政策、为国民经济核算和社会保障制度的实施提供准确依据。
劳动工资统计是国民经济统计的重要组成部分,不仅反映了职工收入的水平和变化趋势和国民收入分配情况,而且还是政府制定工资分配政策、就业政策、养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险等各项社会保障政策以及法律赔偿的重要依据。此外,工资数据还是企业进行用工成本分析和管理决策的主要依据,是进行国民经济核算的重要基础资料。因此,各级各有关部门要进一步提高对劳动工资统计工作重要性的认识,切实加强对该项工作的组织领导。要调整和充实人力,加强业务培训和指导,加强部门和单位间的协调和沟通,形成工作合力,进一步做好劳动工资统计工作。
各级统计要积极采取多种措施,进一步提高劳动工资统计数据质量。要进一步加强劳动工资统计基层基础工作,夯实业务基础。各级统计应建立劳动工资统计数据协调沟通制度,加强信息和资源的传递共享,及时反映就业和工资政策的制定和落实到位情况。要加强对劳动工资统计数据的监督检查,建立质量抽查制度。统计部门对违反统计法律法规,提供不真实或不完整统计资料、迟报或拒报统计资料的单位和人员,依照《中华人民共和国统计法》的有关规定进行处理。
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