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腾讯等名企齐聚珠海 与格力论剑江湖

2014年06月19 00:00:00 来源:艾肯空调制冷网
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6月12日,广东省工业合作协会组织的“广东省全国名牌”企业走进格力电器总部。40多家“广东省全国名牌”入选企业的管理者汇聚珠海,开启向格力“从制造到创造,从优秀到卓越”的问道之旅。

年营业收入超1200亿元,格力千亿国际航母如何锻造?一万多件国家专利、12项国际领先技术,格力自主创新有何奥秘?8万多名员工,6千多名研发人员,格力制度、管理如何创新?当天,众多企业管理者与格力电器董事长兼总裁董明珠进行一场深度对话。

腾讯大粤网副总裁李振合:格力目前拥有2.5亿用户,是否考虑用互联网的思维,对这些用户进行再利用?去年董总和雷军的十亿元对赌,也许我们腾讯可以参与进来,做一些专业技术比如互联网的配合。

董明珠:你们(腾讯)什么时候跟我们合作呀?(笑)格力希望和腾讯有更好的合作,我相信这个合作是避不开的。格力已经在做很多东西,也许会成为你们最大的客户。事实上,相关准备一年前我们已经开始做。

谈互联网:如何理解互联网?我觉得不要作为概念去炒,把它当成企业的光芒。网上销售大家都在炒,但其实空调网上销售根本是不成功的,因为满足消费者的需要不是说像服装之类简单一点就可以,线下没有完整体验它没办法做。对于互联网我们坚持了自己非常冷静的态度。把空调做好、卖好才是你的根。

但互联网带给格力很大的效益提升。2011年我们营收800亿元时员工10万人,2013年我们做到1200亿元员工却只有8万人。格力在全球二三十个生产基地,我们的中层管理岗位只有140多个,这都有赖于信息化带来的效率提升。今年,格力将力争营收再增200亿元,届时格力的人均产值也将增至近200万元,这比2011年翻了一番。

比亚迪汽车高管陈雪峰:比亚迪也是民营企业,希望董总能提一点看法和建议。

董明珠:比亚迪是很优秀的企业。对于汽车的发展,我谈谈自己的感受。李书福(吉利集团董事长)当时花了大量的美金以购买别人的技术。我总结一个经验,当别人想把这个东西卖给你的时候,就意味着它就要淘汰了。把先进的卖给你了他怎么活?他用那1000亿能开发多少东西出来?现在事实摆在面前,全世界都在推电动汽车。企业家要比普通人看得更多一点,承担的社会责任更多一点,爱国的意识要更强一点。比亚迪就有希望做成世界最好的汽车。

谈五百强:中国有段时间特别流行引进世界五百强,但中国最缺的不是世界五百强,而是自己的企业,没有自己的技术、自己的制造,引进再多的五百强也是别人的。(世界五百强)它今天是未必明天还是,我今天不是未必明天不是。关键核心竞争力在于创新。(有企业家问,是否希望在退休前将格力带入世界500强?)世界五百强还是需要沉淀的。谁都有梦想,但梦想不是做梦,而是做出来的。格力当然希望成为五百强。我希望这是一个水到渠成的事情。

广东海兴控股集团董事长宋旭彬:格力有6000多人的研发团队。我们这些实体企业都渴望拥有生机勃勃的研发团队。从管理、机构、研发核心方面如何抓要点?董明珠:技术第一是人,第二是方向。对什么样的群体,这个群体需要什么?这就是你研究的方向。量力而行,眼光长远,不断超越。同时,最重要的是,用什么样的方式让技术人才觉得在这里有意义。

谈创新:创新说穿了就是对自己的挑战,跟自己过不去,所以我们一直跟自己过不去。格力这些年经历了很多诱惑,比如地产的诱惑,但格力坚定了吃亏精神。

很多专利技术十年到十五年都会失去保护,唯一的办法就是不断升级,格力已经为更先进的技术做好了储备。去年底我们做出了“不用电费的中央空调”——光伏直驱变频离心机系统,这是全世界都没有的技术,是否我们可以歇一歇?我觉得不行!一方面因为别人也在跑,另一方面我们还没有满足消费者最终的需求。新技术还在不断的升级突破。光伏变频离心机具有低压运行没有电力安全隐患的优点,除了将富余电力卖给市网外,格力正在研究如何将富余电力直接提供给家里其他家用电器使用。

深圳普科达办公设备有限公司董事长叶莲美:格力电器中层管理人员只有140多人,肯定出现过流失人才,也肯定有一些空降的人才。格力自己培养的有多少?

董明珠:百分之百是自己培养的,没有一个外来的,走掉的都是被免掉的。我从来不主张去挖别人,特别是行业内的,一个不要,即使再优秀我也不要。在行业、企业待了这么久,要不他改变我们,我们改变他也很痛苦。

谈人才:以前说我们是黄埔军校,为中国空调行业培养人才,现在是为全世界培养人才。国外企业来我们这里挖人,都说“你把格力工资表给我,直接给你加两倍”。但是挖走的不是我们的核心技术。格力的创新力不会因为这些人走了而下降,而是反而激发格力进一步创新。我们不断技术升级,即使带走的也是微不足道的。

格力很多世界领先的技术都是80后的孩子开发出来的。格力没有引进一个专家,但人人都是专家。都说80后孩子是享受型、自我型,可在格力他们都是奉献型,支撑着这个企业。格力不是用金钱、交易来留下他们,更多激励他们价值追求。

格力“轶事”

去年底格力全球首创的“不用电费的空调”——光伏直驱变频离心机系统问世。今年3月起,一则格力全新广告的亮相央视引发关注:万达集团董事长王健林笑问董明珠:“听说中央空调不用电费?”董明珠则从容简洁回应“是的。用太阳能。”董明珠透露,当初她说要给王健林代言费,王健林说不要:“我从来不会给别人做广告。我给你们做广告,是因为我确实服了你们的产品。”

随着董明珠即将步入花甲之年,其接班人的问题近年来广受关注。董明珠笑言,在股东大会上,也老是有人问她这个问题:“你接班人准备好了?你要退休了怎么办?”董明珠则针锋相对:“你们要我现在退休,我现在就可以告诉你谁是接班人。”继而,董明珠又说,你们放心,到我退休时,格力一定是按照百年企业去设计的。“现在还在打地基。我相信这个企业在我退休后一定能可持续发展,这是我的责任。”

去年9月,原广州市公安局政治部人事处处长,同时也是第十一、十二届全国人大代表的陈伟才加盟格力电器担任副总裁,在业内引起广泛关注。董明珠表示,“陈总的到来是个别的案例,他不是我挖来的,是人大代表交流时大家谈到一块儿,志同道合,顺其自然。”董明珠表示,陈伟才有20年警龄,有独到的职业专业性,“在比如安全方面会有助于我们”。


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